Runet Профиль пользователя

Runet ID
Мариничев Дмитрий Николаевич
97485

Дмитрий Николаевич
Мариничев

День рождения 12 июля, Москва
Интернет-Омбудсмен

Интернет-Омбудсмен

Интернет-Омбудсмен

Интернет-Омбудсмен

3 года 1 месяц

2014 — н.в.
RadiusHost

Генеральный директор

9 лет 6 месяцев

2008 — н.в.
RadiusGroup

Генеральный директор

17 лет 10 месяцев

1999 — н.в.
ЦОД RadiusHost

Генеральный директор

1 год 11 месяцев

2010 — 2012
Сайт:
www.iOmbudsman.ru
Facebook:
dmitry.marinichev

Участие в профильных мероприятиях

Участие в мероприятиях за

RIGF 2017

Докладчик

Конференция “Рунет 2016: Итоги года”
XIII Торжественная Церемония вручения «Премия Рунета – 2016»

Член Экспертного Клуба

RIW 2016 – Russian Interactive Week
Экономика Рунета 2015-2016 (презентация исследования)

Докладчик

Второй  Медиа-Коммуникационный Форум (МКФ 2016)

Участни И+

Российский Интернет Форум «РИФ+КИБ 2016»
Форум «Интернет Экономика»

Докладчик

РУНЕТ 2015: ИТОГИ ГОДА

Участник

XII Торжественная Церемония вручения «Премии Рунета – 2015»

Почетный гость

RIW 2015 – Russian Interactive Week
Большой Медиа-Коммуникационный Форум
Российский Интернет Форум «РИФ+КИБ 2015»
Круглый стол  «Локализация персональных данных:   что ждет глобальный Интернет в перспективе?»

Участник

i-COMference 2015
Cyber Security Forum 2015 / Russia

Участник

РУНЕТ 2014: ИТОГИ ГОДА

Участник

XI Торжественная Церемония вручения «Премии Рунета – 2014»

VIP

Неделя  Российского Интернета 2014

Участник проф. программы

Российский  Интернет Форум «РИФ+КИБ 2013»

Участник

RIW-2012: Неделя Российского Интернета

Участник

РИФ+КИБ 2011

Участник

Примите участие

30 сентября 2017

Конференция

РИФ.Технологии

Самый массовый ИТ-форум Поволжья, посвященный технологиям и разработке.

29 июля 2017

Конференция

IT'Summer

IT'Summer - самое яркое ИТ-событие Алтая

12 сентября 2017

Конференция

SEMconf 2017

Конференция по контекстной рекламе SEMconf 2017. По мотивам «Осенней сессии»

14-15 сентября 2017

Конференция

E+ Forum 2017. Современные технологии в обучении и оценке персонала

Ведущие практики из компаний крупного и среднего бизнеса поделятся секретами успешного построения комплексной системы обучения и оценки персонала, сочетающей в себе очные и дистанционные форматы.