Runet Профиль пользователя

Runet ID
Абрамян Эстер
273744

Эстер
Абрамян

День рождения 16 декабря1
AD Impression

Head of Department

AD Impression

Head of Department

Участие в профильных мероприятиях

Участие в мероприятиях за

RIW 2018 – Russian Internet Week

Профессиональный участник

iMetrics 2018

Участник

Performance Marketing Moscow 2018

Участник

Большой Медиа-Коммуникационный Форум (МКФ 2018)

Участник

22-й Российский Интернет Форум «РИФ 2018»

Участник

iMetrics 2017

Виртуальный участник

RIW 2017 – Russian Internet Week

Участник проф. программы

21-й Российский Интернет Форум «РИФ+КИБ 2017»

Участник

RIW 2016 – Russian Interactive Week

Участник проф. программы

MAC 2016

Виртуальный участник

Форум Интернет + Общество

Участник

Второй  Медиа-Коммуникационный Форум (МКФ 2016)

Виртуальный участник

Российский Интернет Форум «РИФ+КИБ 2016»

Участник

i-COM 2016: Социальные и мобильные коммуникации,  автоматизация маркетинга

Виртуальный участник

Конференция «День интернет-рекламы»

Участник

Форум «Интернет Экономика»

Участие 21 декабря

РУНЕТ 2015: ИТОГИ ГОДА

Участник

RIW 2015 – Russian Interactive Week

Участник проф. программы

Неделя  Российского Интернета 2014

Участник проф. программы

Примите участие

31 мая 2018 - 1 марта 2019

Вебинар

Метод Терехова: PR и маркетниг в digital-агентстве

Образовательная онлайн-программа «Метод Терехова: PR и маркетинг в digital-агентстве»

26 июня 2018 - 1 марта 2019

Вебинар

Метод Терехова: продажи и клиентский сервис в digital-агентстве

Образовательная онлайн-программа «Метод Терехова: продажи и клиентский сервис в digital-агентстве»

18 февраля - 20 марта 2019

Другие мероприятия

Курс Blockchain Lawyers "Правовые основы и юридические практики работы с криптовалютой и блокчейн проектами"

18 февраля 2019 года в Госдуме РФ начинается обучение новой группы слушателей программы дополнительного образования Blockchain Lawyers «Правовые основы и юридические практики работы с криптовалютой и ...

19 февраля 2019

Вебинар

Бесплатный вебинар: Продуктивные сотрудники и постоянная обратная связь

Без сбора обратной связи внутри организации появляются нерешенные задачи и деятельность компании становится хаотичной. Однако ежегодные опросы не работают и занимают много времени.