Runet Профиль пользователя

Runet ID
Соловьёва Анастасия Вячеславовна
147642

Анастасия Вячеславовна
Соловьёва

День рождения 31 марта, Москва
РАЭК
2013 — н.в.
Вконтакте:
tasyaslavna31

Участие в профильных мероприятиях

Участие в мероприятиях за

RIW 2016 – Russian Interactive Week

Участник

Российский Интернет Форум «РИФ+КИБ 2016»

Организатор

RIW 2015 – Russian Interactive Week

Участник проф. программы

Неделя  Российского Интернета 2014

Участник проф. программы

СПИК 2014

Виртуальный участник

Российский Интернет Форум «РИФ+КИБ 2014»

Участник

IT и Рунет 2013: итоги года

Участник

IBC Russia 2013

Виртуальный участник

Пресс-конференция “Кадры в ИТ и инноваци...

Участник

User Experience Russia 2013

Участник

Презентация выставки «Рунету – 20 лет!»

Участник

Неделя  Российского Интернета 2013

Организатор

«ОБЛАКА 2013» - ЕЖЕГОДНАЯ ПРЕМИЯ SAAS РЕ...

Гость

"Экономика Рунета 2012-2013": презентаци...

Участник

ПОКОЛЕНИЕ NEXT >>>

Участник

Право на Download

Участник

СПИК 2013

Виртуальный участник

Российский  Интернет Форум «РИФ+КИБ 2013»

Виртуальный участник

i-COMference 2013

Виртуальный участник

Примите участие

28 марта 2023

Вебинар

Бесплатный вебинар: Карьерный бизнес-план — 6 шагов от плана к внедрению

Топ-менеджер с 30-летним опытом управления финансами от РКО до IPO, автор бестселлера «Главный по финансам.

5 апреля 2023

Вебинар

Бесплатный вебинар: Ловушки мозга, которые мешают добиться успеха

Наш мозг удивителен: 86 миллиардов нейронов и сказочная лень. Почему при таких возможностях наш фокус внимания направлен на то, что мы уже знаем. А все новое — воспринимается в штыки?

30 марта 2022 - 31 декабря 2023

Другие мероприятия

РАЭК Клуб

РАЭК / Клуб представляет собой закрытое объединение профессионалов интернет-бизнеса, созданное в 2022 году, на базе Ассоциации Электронных Коммуникаций (РАЭК), готовых делиться своим опытом, интересам...

27 марта 2023

Другие мероприятия

Бесплатный вебинар: PAEI теория Адизеса — инструмент системного подхода

PAEI — 4 компонента из теории Адизеса, которые позволяют понять сильные и слабые стороны организации и отдельного человека.